Psychomotricien IME Les Rochers à Soyaux (H/F)
Description du poste
L’ADAPEI Charente recherche un Psychomotricien H/F en CDI à 1 ETP au sein de l’IME Les Rochers à Soyaux. Le poste est
à pourvoir à partir du 24 août 2026.
LES MISSIONS
Evaluations et bilans
– Réaliser des bilans psychomoteurs complets : tonus, posture, motricité globale et fine, coordination, latéralité, praxies, schéma corporel, compétences sensorielles.
– Utiliser des outils adaptés aux TSA : profil sensoriel, observations en situation écologique, échelles développementales.
– Restituer les résultats aux familles et à l’équipe pluridisciplinaire.
– Contribuer à l’élaboration du PP / PPR avec des objectifs individualisés.
Accompagnements individuels
– Séances visant la régulation tonico-émotionnelle, le développement des compétences motrices (coordination, motricité fine, équilibre, organisation du geste), la structuration spatio-temporelle, l’amélioration des compétences d’imitation et le travail des praxies utiles au quotidien (habillage, manipulation).
– Mise en place de médiations sensorielles : intégration sensorielle, aménagement de routines corporelles, travail du système vestibulaire et proprioceptif.
Accompagnement en groupe
– Groupes thématiques :
o Habiletés motrices et sociales par l’action corporelle,
o Groupes d’imitation, d’attention conjointe,
o Groupes de jeux corporels (règles simples, coopération),
o Ateliers de coordination ou de motricité fine.
– Adaptations sensorielles pour limiter l’hyperstimulation ou favoriser la disponibilité.
– Orientation sensorielle
– Élaboration de profil sensoriel individuel et recommandations à l’équipe éducative.
– Conseils pour proposer du matériel de régulation (ballons, fidgets, gilets lestés, casques) et instaurer des pauses sensorielles structurées.
– Participation à la gestion des comportements-défis via un travail sur les interfaces sensorielles (anticipation, modulation de l’environnement).
Travail avec les familles
– Explication du fonctionnement tonico-émotionnel et sensoriel de l’enfant.
– Transmission d’activités simples à reproduire à la maison.
– Accompagnement dans la compréhension des troubles moteurs liés au TSA et TDI (dyspraxie, maladresse, évitement sensoriel.).
Travail en équipe
– Participer aux réunions de synthèse, projets personnalisés.
– Collaborer étroitement avec éducateurs spécialisés, enseignants, orthophonistes, psychologues et ergothérapeutes.
– Construire des supports d’observation partagés : fiches motrices, protocoles d’apaisement
Particularité du poste : poste à temps plein mais les personnes intéressées par un temps partiel peuvent aussi postuler.
LE PROFIL
Qualification ou diplôme de psychomotricien requis
Expérience ou intérêt pour l’accompagnement d’enfants présentant un trouble du spectre de l’autisme (TSA).
Maîtrise de l’évaluation psychomotrice (bilans, observation clinique, outils standardisés, analyse des fonctions sensori-motrices) et de la rédaction de comptes rendus.
Capacité à établir une relation adaptée avec des enfants présentant des difficultés de communication, d’attention ou d’engagement corporel, en s’appuyant sur des outils de communication adaptés (supports visuels, routines, scénarios sociaux, renforçateurs).
Compétences en régulation sensorielle, identification des besoins sensoriels et élaboration d’aménagements individualisés.
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire, à la co-construction des projets d’accompagnement et à la transmission claire
des observations et recommandations.
Tous les niveaux d’expérience sont acceptés dans le champ du handicap
Permis B exigé
LES CONDITIONS DE REMUNERATION
Rémunération selon la CC66 – Psychomotricien – 1 ETP :
Minimum 1 867 € brut mensuel au coefficient 434 sans ancienneté + 238€ d’indemnité LAFORCARDE + 38€ SEGUR
Maximum 2 304 € brut mensuel au coefficient 53
Lettre de motivation obligatoire, les dossiers de candidatures non complets ne seront pas étudiés.
