Orthophoniste (H/F)

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Manpower CABINET EXPERTS LIFE SCIENCE LYON recherche pour son client, un acteur du secteur de la santé, un Orthophoniste Temps partiel 40% (H/F)
Contexte & environnement de travail
Vous intervenez auprès d’enfants et d’adolescents présentant des troubles du neurodéveloppement, dans une approche globale et coordonnée, en lien étroit avec les familles et les partenaires médico-éducatifs.
Les pathologies prises en charge incluent notamment :
– Troubles du spectre de l’autisme (TSA)
– Troubles du langage oral et écrit (dyslexie, dysphasie, dysorthographie.)
– Troubles de l’attention et des apprentissages (TDAH)
– Troubles de la communication, de la motricité bucco-faciale et du sommeil
Vos missions
Au sein de l’équipe pluridisciplinaire, vous contribuez activement au projet personnalisé de soins des patients.
Vos principales missions seront les suivantes :
– Réaliser des bilans orthophoniques à visée diagnostique
– Assurer les prises en charge et suivis orthophoniques, avec des outils adaptés
– Mener des actions de psychoéducation auprès des patients et de leur entourage
– Travailler sur les troubles de la communication et du langage
– Collaborer étroitement avec les familles afin d’assurer la continuité des soins
– Participer aux réunions de synthèse et à l’élaboration des projets de soins
– Intervenir en co-construction et complémentarité avec les autres professionnels
(psychologues, ergothérapeutes, psychomotriciens, médecins, éducateurs.)
– Contribuer à l’orientation et à l’aménagement des parcours scolaires ou médico-sociaux
Profil recherché
– Certificat de capacité d’orthophoniste requis
– Une expérience auprès d’enfants présentant des troubles du neurodéveloppement est appréciée
– Connaissance des outils d’évaluation et de communication alternative et augmentée (CAA) appréciée
– Sens du travail en équipe, autonomie et rigueur
– Qualités relationnelles, écoute et bienveillance auprès des enfants et des familles
Rémunération selon convention collective, avec grille interne avantageuse
Dispositifs d’intéressement et de participation
– Restaurant d’entreprise
– Parking salarié gratuit
– Prise en charge à 50 % des transports en commun
– Avantages sociaux attractifs : sport, billetterie, chèques cadeaux/vacances
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