MEDECIN DU TRAVAIL (H/F)
Description du poste
Horaire de travail :
Le service de Santé au Travail (SST) est ouvert de 9H à 17H00, du lundi au vendredi.
28 congés annuels et 19 RTT pour un temps plein
Rémunération attractive
Poste à temps plein ou à temps partiel (de 50 à 90%)
MISSIONS DU POSTE ET COMPETENCES REQUISES
Missions générales :
– Manager et coordonner l’équipe du SST
– Assurer le suivi médical périodique des professionnels de l’établissement : Avis d’aptitude, de reprise, consultations, examens complémentaires, vaccinations. ;
– Conseiller l’employeur, les professionnels et leurs représentants afin d’éviter ou de diminuer les risques professionnels, d’améliorer les conditions de travail et de contribuer au maintien en emploi des professionnels
– Participer au suivi et à la traçabilité des expositions professionnelles et à la veille sanitaire (contribution au document unique .) ;
– Assurer des actions de sensibilisation et de prévention des risques professionnels (Psycho-sociaux, TMS.) ;
– Participation à la Formation Spécialisée en matière de Santé, Sécurité et
Conditions de travail (F3SCT), à la Commission d’Accompagnement au Retour et au Maintien dans l’Emploi (CARME), à la Commission des Accidents de travail et Maladies et aux CREX si nécessaire.
Qualifications :
– Diplôme de docteur en médecine
– DES ou CES de médecine du travail
– Inscription au Conseil de l’Ordre des médecins
Compétences :
– Connaissance de la réglementation en santé au travail dans la Fonction Publique
– Maîtrise des risques professionnels en milieu hospitalier
– Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
Savoir être et savoir-faire :
– Qualité relationnelles et humaines (Capacité de conseil et de médiation)
– Capacité à communiquer et fédérer
– Utilisation le logiciel métier (UEGAR)
