Infirmier H/F
Description du poste
Société
L’EPSM Caen est le principal établissement de santé mentale du CALVADOS, et fait partie du GHT Normandie-Centre, dont le CHU Côte de Nacre est l’établissement support. La capacité de l’établissement est de 320 lits et 239 places sanitaires, 48 lits MAS, 21 places SAMSAH. L’effectif est d’environ 1300 agents.
Mission
L’infirmier assure dans le respect des règles professionnelles et selon le décret n° 2004-802 du 29 juillet 2004 du code de la santé publique des soins relevant du rôle propre (art. R.4311-3, R.4311-4, R.4311-5, R.4311-6, R.4311-14) ou du rôle sur prescription médicale (art. R.4311-7, R.4311-8, R.4311-9) et de nature préventive, curative ou palliative intégrant et alliant qualité technique et qualité relationnelle.
Il assure les soins spécifiques aux personnes souffrant de troubles psychiatriques, ainsi que les soins somatiques, soit dans le cadre du rôle propre de l’infirmier, soit dans le cadre de prescription médicale.
L’infirmier est impliqué dans la politique Qualité de l’établissement. En coordination avec son supérieur hiérarchique, il est partie prenante dans les différentes actions d’amélioration de la Qualité proposées par la Direction.
CDD évolutif en CDI
Ce poste est soumis aux obligations légales relative à la crise sanitaire et à l'obligation vaccinale des personnels des établissements et services médico-sociaux
Fiche de poste disponible sur demande
Profil
QUALIFICATIONS ET CONNAISSANCES REQUISES
Diplôme requis : Diplôme DE, AFGSU, (cf https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F199)
Autre : Passe sanitaire
Connaissances requises:
– Connaissances des pathologies psychiatriques, des soins sans consentement
– Connaissance des traitements spécifiques et leurs effets secondaires,
Connaissances souhaitées : Techniques de soins en réhabilitation sociale, éducation thérapeutique…
QUALITÉS ET CAPACITÉS ATTENDUES
– Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel
– Rigueur
– Communication
– Capacité d’adaptation
