Infirmier Diplômé d’État (IDE) (H/F)

Description du poste :

Nous recherchons pour l’un de nos partenaires, une association du

secteur médico-social, pour un dispositif ESSIP (Equipe Spécialisée

de Soins Infirmiers Précarité un(e) INFIRMIER(ÈRE), en CDI

temps-plein. L’opportunité est basée à Nanterre.

L’équipe est composée de trois IDE et trois aides-soignants,

accompagnée d’un cadre de santé. Vous travaillez en binôme avec un

aide-soignant pour des prises en charge sur le département des

Hauts-de-Seine.

Public concerné : personnes en situation de grande précarité, en

rupture de soins ou rencontrant des difficultés d’accès aux

dispositifs de droit commun mais qui ont une prescription médicale.

Intervention sur le lieu de vie ; cela peut être dans la rue, des

hôtels sociaux, campement, CHU Vos missions principales seront les suivantes Faire une première évaluation de l’état de santé***Réaliser les soins techniques prescrits : pansements, prises de

sang, prises de constantes, injections, préparation de piluliers,

soins d’hygiène Aider dans l’observance des traitements***Mettre en oeuvre des actions de prévention et d’éducation à la

santé***Tracer les soins dans le dossiers médical de la personne***participer aux réunions d’équipe, aux transmissions et à la

dynamique partenariale

Organisation du temps de travail : du lundi au jeudi 9h00-13h00/

14h00-17h30, le vendredi 9h00-13h00/ 14h00-17h00 – travail un week-end

sur deux : 37h/semaine. Repos en semaine quand le week-end est

travaillé..

Description du profil :

Titulaire du Diplôme d’État d’Infirmier, vous disposez

idéalement d’une expérience dans le champ médico-social ou

auprès de publics fragilisés. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens

relationnel, votre capacité d’adaptation, votre organisation et

votre esprit d’équipe.

Le poste requiert de se déplacer dans la commune et limitrophe avec

un véhicule de service, lE PERMIS B MANUEL EST INDISPENSABLE.

RÉMUNÉRATION Rémunération brute annuelle comprise entre 29 000 EUR ET 39 000 EUR

BASÉE SUR LA CONVENTION 51, selon profil et expérience (reprise

d’ancienneté), indemnité du dimanche, ségur, prime

décentralisée de 5% de la rémunération annuelle brute versée en

deux fois, mutuelle, CSE