Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)
Description du poste
La résidence La Villeneuve se veut être un lieu de vie avant d’être un lieu de soins. Notre objectif est le bien-être des habitants.
« L’EHPAD de Pordic a mis les Ressources Humaines et la Qualité de Vie au Travail au cœur de son projet d’établissement et collectif car notre métier consiste à accompagner nos ainés, ce qui nous oblige à être exigeants et dynamiques en termes de professionnalisation. Le GCSMS Montbareil-La Villeneuve accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge ou formation pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. »
Au sein du GCSMS La Villeneuve – EHPAD de Pordic, nous sommes tous coéquipières et coéquipiers avec le même objectif collectif : s’engager auprès de nos ainés avec une réelle solidarité d’équipe bienveillante et de cohésion envers chacun. »
Le GCSMS de La Villeneuve recherche un/une Agent de soins pour sa résidence située à Pordic. Notre résidence accueille 57 résidents, elle dispose de 3 logements prévus pour accueillir des couples et 2 pour des hébergements temporaires. Notre lieu de travail est avant tout un lieu de vie pour les résidents.
Poste :
Participation à l’accompagnement des personnes âgées dépendantes en les assistant dans les gestes de la vie quotidienne (lever, coucher, toilette, habillage et déshabillage, distribution des repas et aide à la prise alimentaire, déplacement, animations…) en veillant à maintenir l’autonomie
surveiller l’état général de santé du résident, et à transmettre par écrit et oral vos observations
travail en binôme avec un aide soignants selon roulement planning – participer aux temps des repas
service en restauration, participation à l’entretien
Compétences attendues : -Disponibilité et discrétion – Respect et empathie envers les résidents – sens de l’écoute et de l’observation – travailler en équipe – sens de l’organisation – Autonomie – Force de proposition – savoir rendre des comptes – patience – adaptabilité – polyvalence
Profils demandés : Le poste nécessite une adaptabilité aux horaires et le goût du travail en équipe. Prise de poste prévue à partir mi-octobre
Salaire selon CCN 51 – reprise d’ancienneté
Travail en équipe, rigueur, écoute et empathie, communication, force de proposition, adaptabilité. Utilisation du site NETSoins pour les transmissions
Un temps de doublure est prévu.
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
Disponible le week-end
Travail en journée
Travail les jours fériés
