Psychomotricien à 50% – EHPAD – 92270 Bois Colombes – (H/F)
Description du poste
Nous recrutons un(e) Psychomotricien(cienne) , pour rejoindre notre équipe l’EHPAD situé à Bois Colombes.
Dans le cadre du PASA et au sein d’une équipe pluridisciplinaire, vous réalisez les activités groupales en lien avec le cadre de santé et le médecin coordonnateur.
Vous gérez le fonctionnement du PASA en binôme avec l’ASG, planifiez les activités des différents intervenants tout en assurant le lien avec les résidents et leur entourage ainsi qu’avec l’équipe soignantes. Vous faite preuve de rigueur pour tenir à jour le dossier de soins en vue de réaliser les comptes-rendus d’activités et de réunions.
Vous participez activement au maintien du bien-être et de la santé des résidents, en veillant au respect de leurs droits et de leurs dignité, ainsi qu’aux conditions optimales de sécurité, de qualité et de confort.
À la fois puissant par sa taille et humain par son organisation, la Fondation propose certains avantages aux talents qui nous rejoignent :
Rémunération selon convention collective 51 et le profil + reprise d’ancienneté à hauteur de 30%
Travaillez du lundi au vendredi à 50% / Week-end non travaillés
Prime semestrielle
Vous êtes Psychomotricien(ne) Bac +3, vous savez faire preuve d’empathie en respectant l’éthique professionnelle et les principes de bientraitance.
Vous êtes force de proposition dans des projets innovants et savez faire preuve de dynamisme, dans la collaboration et l’échange avec vos collègues et dans le but d’atteindre un objectif partagé.
Vous êtes force de proposition dans des projets innovants et savez faire preuve de dynamisme.
Et surtout vous êtes une personne motivée, souriante et dynamique.
Venez nous rejoindre et contribuez avec nous, votre talent fera le reste !
Cerner l’environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l’informer sur la démarche psychomotrice
Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l’évaluation (manifestations cliniques, motivation, …)
Renseigner des documents médico-administratifs
Faire preuve de rigueur et de précision
