CDI

MÉDECIN DU TRAVAIL (F/H) (H/F)

Publié il y a 3 jours par VO RH
60100 Creil
Clôture des candidatures : 16 décembre 2025
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Description du poste

Handicap-Job est un portail spécialisé dans l’emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d’offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi-engagées », et propose des services de diffusion d’offres, d’accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « recrutement » en favorisant l’inclusion professionnelle.

Notre client est situé à CREIL et propose un service de médecine du travail. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans une organisation médicale à taille humaine offrant stabilité et sujets stimulants, où l’épanouissement professionnel et les valeurs humaines sont au cur de ses priorités.Quelles contributions ferez-vous comme Médecin du travail (F/H) dans notre service interprofessionnel ? Vous contribuez à la santé au travail au sein d’un service interprofessionnel dynamique et engagé pour le bien-être des salariés – Organiser et effectuer les visites d’embauche et de reprise pour les salariés des établissements adhérents – Conseiller les employeurs et les salariés sur les mesures préventives et curatives en milieu professionnel – Participer activement aux actions de prévention des risques professionnels dans divers secteurs d’activités Découvrez ce package : – Contrat: Vacation – Durée: 1/mois – Salaire: 55 euros/heure Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez des avantages suivantes : – Frais de transport en commun – Indemnité kilométrique – Logement pris en charge Nous recherchons un Médecin du travail (F/H) passionné par la santé au travail pour promouvoir le bien-être des salariés. – Diplôme d’État de docteur en médecine et qualification en santé au travail requis – Capacité à effectuer des visites médicales d’embauche et de reprise avec expertise – Excellentes compétences interpersonnelles pour collaborer avec les salariés et les employeurs – Sens de l’écoute et empathie pour comprendre et répondre aux besoins de santé au travail Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 3 jours
Clôture des candidatures : 16 décembre 2025
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