CDI

Infirmier mesures transitoires (H/F)

Publié il y a 2 mois par SOLVE
69300 CALUIRE ET CUIRE
Clôture des candidatures : 20 mai 2024
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Description du poste

Nous recrutons pour notre client :

Etablissement de soins pluridisciplinaires, l’Infirmerie Protestante de Lyon est une association loi 1901 à but non lucratif dont les administrateurs sont bénévoles. Le corps médical intervient à titre libéral.
L’activité de l’établissement est orientée vers 5 pôles stratégiques incluant des activités médicales et chirurgicales (pôle cardiovasculaire / cardiaque, pôle viscéral et cancérologique, pôle locomoteur, pôle médecine interne et pôle ophtalmologique).
Doté d’un plateau technique de très haut niveau, la capacité d’hébergement est de 237 lits et places dont 105 lits de Chirurgie et 45 lits de Médecine.
Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique et partager une expérience enrichissante et formatrice. Vous trouverez un projet riche de sens auprès d’un environnement aux valeurs fortes et pas uniquement matérielles !

L’Infirmerie Protestante de Lyon recrute :

un-e Infirmier-e Mesures Transitoires
expérience BLOC ou INSTRUMENTISTE ou URGENTISTE

Vous intervenez sur les différentes spécialités traitées par nos praticiens. Dans cet objectif, vos missions seront :

– Assurer le bon fonctionnement des interventions chirurgicales selon la discipline en pré, per et post opératoire dans le respect des règles de sécurité et d’hygiène
– Planifier et organiser la dispensation des soins à l’intérieur du déroulement de la journée opératoire.
– Organiser les flux et circuits des patients et l’accueil des patients
– Elaborer et mettre en œuvre des protocoles et procédures spécifiques au secteur concerné.

Profil recherché :

IBODE ou Ide avec les mesures transitoires, ou expérience issue de services techniques (SAMU,Réa, Urgences) en recherche d’un nouveau challenge.
Diplômes + AFGSU
Curiosité, ouverture d’esprit, implication, solidarité, initiatives et rigueur font partie de vos qualités.

Nous vous proposons :

Rémunération attractive.
35h, journées soit de 10h soit de 7h30 / 3 semaines de 4 jours, une semaine de 3 jours. Pas de travail les we et jours fériés.
Compteur d’heures payées ou récupérées.
Possibilité d’astreintes rémunérées.
Mutuelle d’entreprise, avantages CSE.
Accord de participation, accord d’Intéressement.
Partenariat pour places de crèche
Tarif restauration privilégié.
Prime de mobilité douce.

Nous nous engageons à vous accompagner dans votre prise de poste, avec considération, écoute et véritable esprit d’équipe.

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 2 mois
Clôture des candidatures : 20 mai 2024
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