Infirmier.ère – Albertville (73) (H/F)
Description du poste
L’ACCOMPAGNEMENT ET LE SOIN PERSONNALISÉS POUR CHAQUE PERSONNE FRAGILISÉE
Nous sommes 76 000 médecins, infirmiers, aides-soignants, auxiliaires de vie, rééducateurs, psychologues, cuisiniers, gouvernants, et métiers d’appui… engagés chaque jour auprès des plus fragiles :
– Au sein de nos maisons de retraite (EHPAD)
– Au sein de nos cliniques de soins médicaux et de réadaptation
– Au s…
Située à proximité du centre-ville d’Albertville, la Maison de retraite Saint Sébastien offre un cadre de vie paisible et agréable avec son parc fleuri et arboré, idéal pour le bien-être de ses résidents. Nous sommes à la recherche d’un(e) infirmier(ère) en CDI temps plein pour rejoindre notre équipe. Vos MissionsRattaché(e) à l’IDEC et l’équipe soignante, vous jouerez un rôle clé dans l’accompagnement de nos résidents : Assurer la continuité des soins techniques et garantir la sécurité et le bien-être des résidents.Communiquer avec les familles pour les tenir informées et les rassurer.Gérer et contrôler les matériels et produits nécessaires aux soins.Assurer une traçabilité rigoureuse des soins en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire. Ce Que Nous Offrons En rejoignant la Maison de retraite Saint Sébastien et le Groupe emeis, vous bénéficierez de nombreux avantages : Rémunération attractive : À partir de € brut mensuel (salaire base temps plein).Cadre de travail agréable : Salle de pause dédiée, parking et stationnement gratuit.Avantages sociaux : Titres restaurants ou restauration à tarif préférentiel (plateau repas complet à moins de 3carte cadeau à Noël, mutuelle santé attractive.Évolution et formation : Nombreuses formations disponibles (ex. démarche palliative), gestion de carrière individualisée avec possibilités d’évolution vers des postes spécialisés et d’encadrement.Conditions de travail favorables : Accord d’entreprise pour la réalisation d’heures supplémentaires, subrogation, prime d’intéressement, prime dite de 13e mois conventionnel, prime de cooptation.Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : Planning fixe annuel avec 1 week-end sur 2 de repos.Soutien équipe encadrante : Présence d’un membre encadrant même le week-end. Horaire Journée en 10h00 (8hh20) avec 2h00 de pause décomptées. #LI-MC3
