INFIRMIER EN EHPAD H/F

description du poste

Attiré(e) par la gériatrie, vous êtes chargé(ée) des soins médicaux et de l’ensemble des actes pour lutter contre la dépendance et dans le but de préserver l’autonomie et le confort des résidents. Vous aurez également en charge l’encadrement des stagiaires.

Pour rappel, le poste est soumis à l‘obligation vaccinale depuis le 5 Août .

Les compétences suivantes sont vos qualités :
– Évaluer l’état de santé et le degré d’autonomie de la personne en sachant faire face à des situations d’urgence.
– Savoir élaborer et animer le projet de vie individualisé de chaque résident.
– Réaliser les soins infirmiers en respectant les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques. Pour cela, vous serez en charge de la gestion des stocks et du dispositif médical.
– Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et l’équipe pluridisciplinaire.

Vos pratiques professionnelles sont fondées sur le respect des souhaits de la personne, de son histoire et de ses habitudes de vie ?
Vous souhaitez faire participer les résidents accueillis à l’élaboration de leur projet de vie en associant étroitement les familles?

Nous avons un CDI à temps plein à vous proposer
Roulement en 10H par jour avec un week-end sur 2 travaillés.
Convention collective CCN51. A partir de € brut (prime SEGUR incluse)+ reprise d’ancienneté % + prime décentralisée + prime d’assiduité annuelle.

profil recherché

Titulaire du diplôme d’état infirmier, une expérience en gériatrie serait appréciée.

Nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s, aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire.

à propos de notre client

Vous êtes Infirmier(ère) H/F et vous souhaitez exercer dans un EHPAD à taille humaine situé dans le Nord Isère , entre la Côte Saint André et Diémoz.

informations complémentaires

niveau d’études : BAC+3
salaire minimum : 2 €
type de salaire : Mensuel