Infirmier coordinateur / Cadre de santé (H/F)
Description du poste
Vos missions :
– Garantir le contrôle et l’évaluation des activités ;
– Garantir l’encadrement, l’organisation de l’activité paramédicale, l’accompagnement et l’animation des
équipes soignantes ;
– Contribuer au processus de recrutement, à l’évaluation des compétences et à l’identification des besoins de
formation.
– Garantir la réalisation des plannings des équipes soignantes et déterminer les besoins de remplacements
– Garantir l’encadrement des stagiaires et leur suivi pédagogique en lien avec les organismes de formation
– Garantir la réalisation des plannings des stagiaires
– Contribuer à l’élaboration et mise en œuvre du projet d’établissement comprenant le projet de vie, le projet
de soins, le projet d’animation,. ;
– Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets d’accompagnement personnalisé des résidents ;
– Garantir le pilotage et l’animation de la démarche continue d’amélioration de la qualité ;
– Assurer le lien avec les médecins et l’ensemble des intervenants extérieurs en relation avec l’établissement ;
– Assurer la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur ;
– Participer aux diverses commissions et instances de fonctionnement de la structure, en animer certaines ;
– Contribuer à la gestion des matériels et équipements médicaux et paramédicaux ;
– Contribuer au développement et à la diversification de l’activité ;
– Contribuer au développement de l’EHPAD sur le territoire ;
– Faire reconnaitre la structure par les parties prenantes (résidents, entourage, prescripteurs, partenaires) ;
– Superviser, animer et enrichir les partenariats avec les intervenants libéraux dans le suivi des prises en
charge.
Vos qualités pour ce poste :
– Autonome et force de proposition ;
– Agile et dynamique ;
– Sens des responsabilités ;
– Capacité à manager une équipe et à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
– Prise de décisions rapides et efficaces ;
– Sens de l’écoute, du dialogue et de la communication ;
– Sens de l’organisation et des priorités
– Maîtrise des actes infirmiers ;
– Gestion des situations à forte charge émotionnelle ;
– Évaluation de l’efficacité de l’accompagnement, des interventions et traitements ;
– Connaissance des besoins des personnes âgées dépendantes (biologiques, psychologiques, sociaux) ;
– La maîtrise des outils bureautiques
– La maîtrise des logiciels Net Soins et OCTIME serait appréciée.