CDI

Infirmier – BLOC SOS MAINS – F/H

Publié il y a 2 jours par Medipole de Lyon Villeurbanne
null, Auvergne-Rhône-Alpes
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Description du poste

MISSIONS

• Respecter les bonnes règles d’hygiène et de sécurité (respect des tenues vestimentaires, port des dosimètres actifs/passif suivant l’environnement)
• Assurer la préparation du matériel au sein des salles d’interventions (préparation du matériel la veille de l’intervention, prise en compte du programme opératoire, vérification des instruments, prêts, …)
• Gérer les plannings des interventions (signer le planning lorsque les préparations sont faites, obtenir le planning auprès de la secrétaire ou du manager)
• S’assurer de l’ouverture de la salle (Identification, flux d’air, bon fonctionnement du matériel et vérifications des charriots)
• Accompagner le patient de la salle d’induction au bloc opératoire (possibilité de pratiquer les techniques d’hypnose ou de communication thérapeutique)
• Installer le patient au bloc
• Faire la préaseptie (les 4 temps, absorbex, traçabilité du matériel …)
• S’assurer du confort du patient et de la bonne exécution tout au long de l’intervention
• Participer à la formation des stagiaires et nouveaux arrivants ainsi qu’au partage des savoirs faires et des compétences de chacun

PROFIL

• Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier
• Une expérience au bloc ou un premier stage serait un plus mais les débutant(e)s sont accepté(e)s
• Esprit d’équipe, communication positive et organisation sont des qualités nécessaires au poste

Nous avons mis en place dernièrement des mesures d’attractivité dont vous bénéficierez à votre embauche en CDI :

I Prime d’attractivité :
– CDI jusqu’à 4000€, selon les critères d’éligibilité

II Variables :
– Les sujétions du week-end (dimanche)
– Une indemnité mensuelle d’habillage et déshabillage de 20€ bruts (sur la base d’un temps plein)
– Une prime de J+ de 85€ bruts en plus des heures supplémentaires pour chaque jour supplémentaire à ceux prévus au planning (montant fixé jusqu’au 31/12/2021)

III Formation :
– Un programme de formation d’un mois élaboré est mis en place pour vous accompagner dans votre prise de poste : formation personnalisée avec des entretiens individuels et un support en ligne.
– 2 infirmiers diplômés d’Etat chargés de formation et dispensant des formations internes
– 1 plateforme E-learning en libre accès,
– 1 plan de formation important
– Le financement de deux Diplômes Universitaires (D.U.) par an. A l’obtention de ce dernier, le Médipôle Hôpital Privé octroie une prime DU de 150€ bruts par mois.

IV Autres avantages
– La mutuelle prise en charge par l’employeur à hauteur de 80 %
– Le restaurant d’entreprise (droit d’entrée au self -jour) : 5.58€
– La prise en charge à 50% des transports en commun
La conciergerie avec différentes prestations : courses, coiffeur, manucure …
– Un accès parking à tarif réduit : 20€/mois à partir d’un mois d’ancienneté et selon critères géographiques
– Des activités QVT (hypnose, sophrologie, activités physiques … le tout gratuit pour le salarié)
– Diverses activités du CSE

Tous nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une RQTH

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